Die Aufgabe der Personalführung in der Altenpflege0

• Finanzen, Wissen
• Dezember 23, 2019

Die Entwicklung effektiver Führungs- und Managementteams im Altenpflegebereich ist entscheidend für die Verbesserung der Mitarbeiterbindung und der Arbeitszufriedenheit, die Aufrechterhaltung einer hohen Qualität der Pflege und des Wohlbefindens der Patienten als auch die Aufrechterhaltung einer hohen Qualität der Versorgung und des Wohlbefindens der Betreuungsbedürftigen und der langfristigen Rentabilität der Organisation.